Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
J.H.K. Gebäudetechnik GmbH Referenznummer: 18144-k59922.1017-S- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Bremerhaven
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 08.03.2024
Klimaschutz mal anders
Ausbildung zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)
in Bremerhaven
Das Leistungsspektrum unser starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme.
Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten:
Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen
schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Vorbereiten, Verlegen und Befestigen von Lüftungskanälen und Rohren für Heizung, Kalt- und Warmwasser und Abwasser
- Durchführen von Heizungswartungen mit Abgasmessungen und Fehlersuche mit unterschiedlichen Prüfwerkzeugen (elektrisch und mechanisch)
- Bearbeitung von Blechen und Rohren durch Pressen, Löten und Schweißen
- Montage von unterschiedlichen Bauteilen im Sanitär- und Heizungsbereich wie z.B. Sanitäreinrichtungsgegenstände, Heizkörper, Wärmepumpen, Öl-, Gas- und Solaranlagen
Wir bieten Ihnen
- Eine Ausbildungsdauer von 3 ½ Jahren, Verkürzung bei guten Leistungen möglich
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten, auch nach der Ausbildung
- Zusätzliche spannende Lehrgänge bei der Handwerkskammer
- Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation
- Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, 38 / h Woche
- Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness: Zugang zu über 6.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten
- Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits)
- Dienstrad-Leasing
Ihr Profil
- Sie haben einen Schulabschluss
- Sie besitzen ein technisches und mathematisches Verständnis
- Sie sind in der Lage, in Eigenverantwortung und in einem Team zu arbeiten
- Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst
Unsicher ob es 100% passt?!
Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen.
Das ist uns wichtig
Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.
So geht es weiter
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Onboarding & Kurs
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert.
In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen.
Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.