Elektroniker/in - Gebäudesystemintegration
Herbert Betz GmbH & Co. KG Referenznummer: 17127-k59103.1094-S- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Schotten, Hessen (Hessen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 09.01.2024
Du fehlst uns:
Ausbildung zum Elektroniker für Gebäudesystemintegration (m/w/d) für 2025 in 63667 Nidda
Betz-Technik ist ein modernes Familienunternehmen mit mehr als 160 Mitarbeitern an 3 Standorten - in Hessen und Thüringen.
Aus den Ursprüngen eines Elektroinstallations-unternehmen seit 1973, hat sich heute ein innovatives Unternehmen entwickelt, das in nahezu allen Sparten der Gebäudetechnik - wie Elektrotechnik, Heizung-, Sanitär- und Lüftungstechnik, Industrieanlagen & Automationslösungen, Gebäudeautomation und Erneuerbare Energien - tätig ist.
Du stehst auf Innovation und hast Spaß daran, Systeme und Prozesse mithilfe neuester Technik zu optimieren? Dir ist bewusst, dass Smart-Home-Anwendungen weitaus mehr Potenzial haben, als das Ändern der Lichtfarbe? Dann ist die Ausbildung zum Elektroniker für Gebäudesystemintegration (m/w/d) für 2025 genau das Richtige für Dich.
Das lernst Du in deiner Ausbildung
- Du wirst in der Lage sein, elektrische Anlagen zu installieren und zu konfigurieren. Dazu gehört beispielsweise das Verlegen von Leitungen, das Anschließen von Schaltanlagen und das Montieren von Steuerungen.
- Du lernst, wie man elektrische Anlagen wartet und repariert. Hierbei geht es um die regelmäßige Prüfung und Instandhaltung von Anlagen sowie die Fehlerdiagnose und -Behebung im Störungsfall.
- Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Sicherheit bei der Arbeit. Du wirst lernen, wie man elektrische Anlagen sicher installiert und wartet und wie man sich bei Arbeiten an elektrischen Anlagen schützt.
Das wünschen wir uns von Dir
- Du hast Interesse an technischen Zusammenhängen und der Elektronik. Idealerweise verfügst du über handwerkliches Geschick.
- Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe sind ebenfalls von Vorteil
Noch unsicher? Sieh es dir genauer an!
Hol Dir jetzt einen persönlichen Einblick und sammle erste praktische Erfahrungen. Egal, ob ein freiwilliges Praktikum oder Schülerpraktikum. Kontaktiere hierzu deinen Ansprechpartner und sende uns dazu deinen Wunschtermin sowie dein letztes Zeugnis und ein kurzer Lebenslauf.
Worauf Du dich freuen kannst
- Willkommenspaket: Du erhältst von uns ein Starter-Paket mit allen wichtigen Informationen & Materialien für deinen bestmöglichen Start
- per Du auf allen Ebenen: wir setzen auf eine offene Kommunikationskultur und duzen uns alle – vom Chef bis zum Azubi
- Jobsicherheit: knapp 50 Jahre Erfahrung als erfolgreiches Familienunternehmen sichern Dir langfristig einen Job – eine spannende Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen
- Konditionen: 30 Tage Jahresurlaub, Faire Ausbildungsvergütung sowie Weihnachtsgeld bis hin zur einer monatlichen Prämie
- Gesundheit: wechselnde Gesundheitsprogramme alle 2 Jahre mit weiteren vielen Aktionen wie z.B. Teilnahme am Hinti Cup, Business Cup in Frankfurt
- Benefits: wöchentlich frisches Obst & Gemüse, Kaffee & eine Wasserstation, in unserer eigenen Azubi-Lehrwerkstatt wirst Du von Anfang bis Ende betreut. Selbstverständlich übernehmen wir die Kosten für Deine Prüfungskurse
- Spaß im Team: Firmenevents wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest, oder unsere legendären Azubi-Events
So geht es weiter
Klicke jetzt auf den Button "Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben". Gib uns ein paar Minuten Zeit, um deine Bewerbung gründlich zu lesen. Danach kontaktieren wir Dich und vereinbaren einen Termin für ein persönliches Kennenlernen und um alle weiteren Einzelheiten zu besprechen. Falls Du noch Fragen hast, nutze gerne die Kontaktdaten deines Ansprechpartners.
So geht es weiter
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Klingt das gut?
Dann bewirb Dich jetzt - wir freuen uns auf Dich!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.