Ingenieur/in - Maschinenbau

An der TU Bergakademie Freiberg, Fakultät für Maschinenbau, Verfahrens- und Energietechnik, Institut für Aufbereitungsmaschinen und Recyclingsystemtechnik (IART), ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 165/2024

befristet zu besetzen.

Vergütung:         Entgeltgruppe 13 TV-L

Stellenumfang: 1,0 VZÄ (40 Stunden/Woche; Teilzeit ggf. möglich)

Befristung:         31.01.2027

Das sind Ihre Aufgaben:

Das IART untersucht gemeinsam mit Partnern aus Großbritannien, Irland, Spanien, Finnland, Tschechien, Serbien und Griechenland im Rahmen eines europaweiten Forschungsprojektes neue Ansätze zur Steigerung der Effizienz bei der Aufbereitung von Lithiumerzen aus europäischen Lagerstätten. Das IART entwickelt unter besonderer Berücksichtigung der Erzgefüge innovative Maschinen und Verfahren zur Rohstoffaufbereitung. Sie arbeiten im Bereich Mikrostrukturanalyse von Stoffen und Prozessmineralogie für Aufbereitungsprozesse. Das IART wird die Mineralstruktur auf der Grundlage bestehender Instrumente wie quantitative Gefügeanalyse, Point-Load-Test und Mikroindentation untersuchen. Beiträge zur Weiterentwicklung von Methoden im Rahmen des Projekts im Hinblick auf computergestützte Bildanalysen mineralogischer Strukturen sind möglich.

Das können Sie von uns erwarten:

•        Arbeiten an einer familienfreundlichen Universität mit flexiblen Arbeitszeiten

•        Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder entsprechend den persönlichen Voraussetzungen

•        attraktive Nebenleistungen, z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Gesundheitsmanagement; vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket)

•        Einarbeitung durch langjährige Mitarbeiter; Weiterbildungsmöglichkeiten

Das erwarten wir von Ihnen:

•        universitärer Diplom- oder Masterabschluss und entsprechende wissenschaftliche Veröffentlichungen, vorzugsweise in den Fachgebieten Geologie, Mineralogie, Rohstoffaufbereitung oder vergleichbar

•        Erfahrung im Umgang mit modernen Analyse- und Digitalisierungswerkzeugen (CT, MLA, XRD, REM, OM), sowie auch mit Grob- und Feinzerkleinerungsanlagen

•        sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

•        selbstständige, zielorientierte und interdisziplinäre Arbeitsweise, auch über die Institutsgrenzen hinaus

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Holger Lieberwirth, Tel. 03731/39-2558,

E-Mail: Holger.Lieberwirth@iart.tu-freiberg.de zur Verfügung.

Bewerber:innen (m/w/d) müssen die Einstellungsvoraussetzungen für den Abschluss von Arbeitsverträgen für eine bestimmte Zeit gemäß WissZeitVG erfüllen. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber:innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizu-fügen. Die TU Bergakademie Freiberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und ist daher insbesondere an Bewerbungen qualifizierter Frauen interessiert.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit einem Anschreiben/Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien aller relevanten Zeugnisse sowie unter Angabe der Ausschreibungskennziffer (165/2024) bis zum 27.08.2024 (es gilt der Poststempel der ZPS der TU Bergakademie Freiberg) an:

TU Bergakademie Freiberg - Dezernat für Personalangelegenheiten - 09596 Freiberg oder

per E-Mail: bewerbungen@tu-freiberg.de

Vorstellungskosten werden nicht übernommen. Die TU Bergakademie Freiberg sucht darüber hinaus Personal unterschiedlicher Fachrichtungen. Weitere Informationen finden Sie unter: https://tu-freiberg.de/stellenangebote

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.