Social-Media-Manager/in

Aufgaben: – Entwicklung und Umsetzung innovativer Social Media-Strategien – Erstellung von Content für alle gängigen Social Media-Plattformen – Betreuung der Social Media-Kanäle – Erfassung und Analyse von Social Media-Insights – Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Kampagnen – Interaktion mit Followern und Influencern

Anforderungen:

– Ein Interesse an Social Media und Online-Marketing – Sehr gute organisatorische Fähigkeiten – Erfahrung im Umgang mit Social Media-Plattformen – Erfahrung im Umgang mit Content Management-Systemen – Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten – Kreativität und Eigeninitiative – Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:

– Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld – Eine Chance, sich in einem Social Media-Bereich zu entwickeln – Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Technologien und vielen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung – Eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe mit flexiblen Arbeitszeiten

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.