Altenpfleger/in

Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Die Danuvius Klinik GmbH betreibt psychiatrisch/psychotherapeutische Fachkliniken der Akut- und Vollversorgung sowie Fachpflegeheime für Menschen mit Demenz in der Region 10 in Oberbayern. Das Danuvius Haus Ingolstadt ist ein Pflegeheim mit Spezialisierung auf die Betreuung von Demenzkranken. Insgesamt 120 Pflegeplätze, verteilt auf drei Stationen, stehen im Danuvius Haus Ingolstadt zur Verfügung. Die hohe Kompetenz und das einfühlsame Pflegekonzept haben regional wie überregional Anerkennung gefunden. Das Team des Danuvius Haus Ingolstadt will seinen Bewohnern vor allem eins bieten: ein Zuhause. Die Einrichtung liegt im Westen Ingolstadts und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen.

Danuvius Klinik GmbH gehört zu den 20 familienfreundlichsten Unternehmen in Bayern und wurde mit dem Unternehmenspreis „Erfolgreich.Familenfreundlich“ von Familienpakt Bayern ausgezeichnet

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit eine(n) Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Sicherung der Lebensqualität der Bewohner und der Bewohnerzufriedenheit
• Umsetzung des Pflegekonzeptes und des Leitbildes des Danuvius Hauses
• Pflegeplanung und -anamnesen in Kooperation mit Bewohnern, Angehörigen, Betreuern, Krankenpflegern, Ärzten und Therapeuten
• Fachliche Anleitung der unterstellten Mitarbeiter

Ihr Qualifikationsprofil

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Kollegiale Persönlichkeit mit Teamgeist und einem professionellen Pflegeverständnis

Wir bieten

• Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Leistungsgerechte Vergütung
• Planungssicherheit durch geregelte und flexible Arbeitszeitmodelle nach Absprache
• Berufsbezogene bezahlte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine familiäre und offene Unternehmenskultur, die unsere Arbeitsatmosphäre und flachen Hierarchien widerspiegelt
• Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm sowie Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Kindergartenzuschuss

Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.