Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Auslieferungsfahrer/in (nicht Verkaufsfahrer/in)

Christine Schempp Referenznummer: 10000-1197359775-S
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Fulda (Hessen), Willich (Nordrhein-Westfalen), Bestwig (Nordrhein-Westfalen), Rastede (Niedersachsen)
  • Unternehmensgröße: Weniger als 6
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 08.01.2024

Vollzeitstelle als Auslieferungsfahrer unbefristet AB SOFORT

Bofrost ist ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche und beliefert seit über 20 Jahren erfolgreich Kunden in ganz Deutschland. Wir suchen ab sofort einen Auslieferungsfahrer unbefristet, für unseren Standort in Leer (Ostfriesland).

Als Auslieferungsfahrer sind Sie für die termingerechte Lieferung von Lebensmitteln an unsere Kunden zuständig. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem: • evtl. Beladung und Entladung des Lieferfahrzeugs • Auslieferung der Ware max. 10kg • Kundenbetreuung und -beratung vor Ort • Pflege und Wartung des Lieferfahrzeugs Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten Sie folgende Fähigkeiten und Eigenschaften mitbringen: • Keine Berufserfahrung erforderlich • Führerschein der Klasse B • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit • Freundliches Auftreten und Kundenorientierung • Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit • Eine gründliche Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet • Ein modernes und gut ausgestattetes Lieferfahrzeug • Ein dynamisches und motiviertes Team • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen • Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf an

recruitingschempp@icloud.com

Wir nehmen zeitnah mit Ihnen Kontakt auf.

Bitte bewerben Sie sich mit einem kurzen Lebenslauf unter

Ihre Christine Schempp


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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