Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Koch/Köchin

Marissa GmbH Referenznummer: 10000-1196333728-S
  • Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Abend, Teilzeit - Vormittag, Schicht / Nacht / Wochenende, Vollzeit
  • Arbeitsort: Lembruch (Niedersachsen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 16.10.2023

Du weißt, was einen guten Gastgeber vom Teller bis zum Tisch ausmacht, und möchtest dich mit kulinarischen Ideen für unsere Bar mit einbringen? Dann wirf unbedingt einen genaueren Blick auf unsere Stellenausschreibung.

In unserer Plaza öffnet zum März 2024 unsere Bar / Pub mit kleinen kulinarischen Leckereien und verschiedenen Getränken. Du hast Lust dieses Projekt mitzugestalten, bei der Eröffnung und vielen weiteren Meilensteinen dabei zu sein? Dann bewirb dich jetzt als Koch / Jungkoch (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit oder als Minijob für unsere Bar.

Deine Aufgaben: -Produktion der Lebensmittel -Verkauf der Speisen -kreative Ideen zur Erweiterung unseres Sortiment -Qualitätskontrolle der Speisen -Weiterentwicklung des HACCP Konzept

Das bietest du: -Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d) -Motivation und ein freundliches Auftreten -Du arbeitest teamorientiert, verantwortungsbewusst und strukturiert -Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise -Erfahrung mit den gängigen HACCP Vorschriften

Das bieten wir: -Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz -Offenes und kreatives Arbeitsumfeld -Mitgestaltung und flache Hierarchien -Attraktive und übertarifliche Bezahlung -Benefits und Bonusprogramm -Sonderkonditionen im Resort und beim Vermarktungspartner -Neues und designorientiertes Produkt -Mitarbeiterbekleidung und technische Ausstattung -vorübergehende Unterkunft möglich

Bitte sende uns deine aussagekräftige Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Einstiegs per E-Mail an bewerbung@marissa-ferienpark.de.

#welcome


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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