Maler/in und Lackierer/in - Bauten- und Korrosionsschutz
Buch GmbH Referenznummer: 10000-1188152994-S- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Neustadt an der Donau (Bayern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 23.08.2024
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum baldigen Eintritt mehrere
*Quereinstieg möglich!!!
Korrosionsschutzwerker (m/w/d)
zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit.
Aufgaben:
- Beschichten von Brückengeländern und Stahlbauteilen
- Entrosten von Stahlbauteilen
- Sandstrahlarbeiten
- Airless Spritzen
Anforderungen:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Maler oder artverwandte Berufe von Vorteil wären wünschenswert
- Einarbeitung bzw. Anlernung bei Interesse möglich
- Bereitschaft zur bundesweiten Beschäftigung
- Führerschein Klasse B Wünschenswert
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerbungen von Bewerber*innen aus dem Ausland sind willkommen. Sofern keine Deutschkenntnisse vorhanden sind, kann die Kommunikation auf Englisch erfolgen. Der Arbeitgeber bietet Unterstützung bei der Wohnungssuche und dem "Ankommen" in Deutschland.
Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Der Internationale Personalservice Bayern hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. EU-Bürger/Bürgerinnen können eventuell eine finanzielle Hilfe bekommen (z.B. Reisekosten, Sprachkurs). Wir informieren Sie gerne:
+49 (0) 228 50208 6800 / ZAV-IPS-Bayern@arbeitsagentur.de
For applicants who have their permanent residence abroad: The International Placement Service Bavaria will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. EU citizens may be eligible for financial assistance (e.g. travel expenses, language course). We will be happy to inform you:
+49 (0) 228 50208 6800 / ZAV-IPS-Bayern@arbeitsagentur.de
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
