Industrieelektriker/in - Betriebstechnik
TECH-PLUS- GmbH Referenznummer: 13297-k10974.853-S- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Oldenburg (Oldb) (Niedersachsen), Emden, Ostfriesland (Niedersachsen), Leer (Ostfriesland) (Niedersachsen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 11.08.2023
Zur Verstärkung unseres Teams in Leer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mehrere
Elektroniker (m/w/d)
Arbeitsort: Leer und Umgebung
Seit 25 Jahren ist die TECH-Unternehmensgruppe ein starker Partner für die Industrie. Kundenorientierung, Fortschritt und Wertschätzung leiten unser Handeln. Zu den Grundpfeilern unseres Erfolges zählen unsere 350 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an vier Standorten. Entdecken und erleben Sie die Vielfalt an technischen Lösungen und anspruchsvollen Aufgaben in den Bereichen Instandhaltung, Industriemontage, Betriebsmittelprüfung sowie Produktionsservice. Werde Teil unseres Teams.
Das erwartet Dich bei der TECH:
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Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
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Installation von Betriebseinrichtungen und Automatisierungstechnik
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Mitwirkung bei der De-/Remontage von Produktionsmaschinen
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Verdrahten der Schaltschränke und Bedienpulte
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Durchführung von mechanischen und elektronischen Betriebsmittelprüfungen Das bringst Du mit:
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Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker (m/w/d)
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Selbständige Arbeitsweise
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Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
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Bereitschaft, z.T. auch mechanische Tätigkeiten zu übernehmen
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Mobilität durch Führerschein und eigenen PKW Die TECH und Du, ein gutes Team:
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Spannende, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit i
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Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Individuelle und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
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Ein freundliches Betriebsklima und ein kollegiales Team
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Gründliche Einarbeitung
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nach der Probezeit ggf. ein Dienstfahrzeug, das auch privat genutzt werden darf Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
