Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Elektroniker/in - Betriebstechnik

TU Bergakademie Freiberg Referenznummer: 10001-1000404714-S
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Freiberg, Sachsen (Sachsen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 501 und 5.000
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 02.07.2024

Im Dezernat für Bau- und Gebäudemanagement ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Elektroniker:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 135/2024

unbefristet besetzen.

Entgelt:                 Entgeltgruppe 7 TV-L

Stellenumfang:  1,0 VZÄ (40 Stunden/Woche; Teilzeit ggf. möglich)

Das sind Ihre Aufgaben:

  •        Anforderung, Überwachung und Kontrolle von vertraglich vereinbarten Wartungsarbeiten sowie Instandhaltungs- und Störungsbeseitigungsmaßnahmen bei Vertragspartnern

  •        Bedienung, Wartung, Überwachung und Instandhaltung sowie die systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung der elektronischen Anlagen der Universität

  •        Prüfung von sicherheitsrelevanten Angelegenheiten

  •        Erkennung und Durchführung von notwendigen Reparaturen, Mängelbeseitigung, Funktionskontrollen und Dokumentation

  •        Aufnahme von Mängeln und Schadensbildern und Beschreibung von technischen Lösungsansätzen

  •        Installation, Montage und Dokumentation von elektronischen Anlagen sowie Kontrolle und Instandsetzung der elektronischen Ausstattung

  •        Mitwirkung bei der Lehrausbildung im Berufsfeld Elektroniker:in (m/w/d)

  •        Zu- und Abschalten von Bauteilen der Gefahrenmeldetechnik

  •        betriebsspezifische Koordinierung von Dienstleistungs- und Wartungsunternehmen

Das können Sie von uns erwarten:

  •        Arbeiten an einer familienfreundlichen Universität mit flexiblen Arbeitszeiten

  •        Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder entsprechend der persönlichen Voraussetzungen

  •        attraktive Nebenleistungen, z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Gesundheitsmanagement; vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr (Jobticket)

  •        Einarbeitung durch langjährige Mitarbeiter:innen (m/w/d)

  •        Weiterbildungsmöglichkeiten

Das erwarten wir von Ihnen:

  •        branchen- und aufgabenspezifische abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik bzw. Betriebstechnik o. ä.

  •        Berufserfahrung im Bereich Elektro idealerweise im technischen Facility Management von Vorteil  

  •        hohes Engagement, Qualitäts- und Servicedenken

  •        Einsatzbereitschaft und eigenverantwortliches Arbeiten

  •        Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

  •        Führerschein Klasse B

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber:innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Die TU Bergakademie Freiberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und ist daher insbesondere an Bewerbungen qualifizierter Frauen interessiert.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit einem Anschreiben/Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien aller relevanten Zeugnisse sowie unter Angabe der Ausschreibungskennziffer (135/2024) bis zum 14.08.2024 (es gilt der Poststempel der ZPS der TU Bergakademie Freiberg) an:

TU Bergakademie Freiberg - Dezernat für Personalangelegenheiten - 09596 Freiberg oder

per E-Mail: bewerbungen@tu-freiberg.de


Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen. Die TU Bergakademie Freiberg sucht darüber hinaus Personal unterschiedlicher Fachrichtungen. Weiter Informationen finden Sie unter: https://tu-freiberg.de/stellenangebote


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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