Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Medizinische/r Fachangestellte/r

Dr. med. Lior Balogh Referenznummer: 10001-1000395956-S
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Frankfurt am Main (Hessen)
  • Unternehmensgröße: Weniger als 6
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 30.06.2024

Für meine moderne Hautarztpraxis im Zentrum mit schönen und klimatisierten Räumen (mit Aufzug) suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Auszubildende/n. Ihr Aufgabengebiet umfasst alle Tätigkeiten an der Anmeldung, Blutentnahmen, Allergietestungen, Assistenz bei operativen Eingriffen, Assistenz bei ästhetischen Behandlungen und Instrumentenaufbereitung. Wir arbeiten mit einer modernen, schnell erlernbaren Praxissoftware. Durch eine Online-Terminbuchung haben Sie eine Entlastung am Telefon. Das Profil der Praxis ist bei Doctolib sichtbar. Die eigene Homepage ist aktuell in Arbeit. Ich lege Wert auf ein gutes Arbeitsklima und biete eine attraktive Vergütung. Sie sollten mitbringen: Motivation, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Ehrlichkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten, Belastbarkeit. Wenn Sie eine kleine/übersichtliche Struktur suchen, mit guten Möglichkeiten für eigene Ideen, ist eine Einzelpraxis der ideale Arbeitsort für Sie! Sie bekommen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz. Am Mittwoch- und Freitagnachmittag haben Sie Möglichkeiten für eigene Erledigungen/Freizeit (keine Sprechstunde). An den ganzen Tagen haben Sie immer eine Mittagspause. Keine 'Schichtarbeit', keine Sprechstunde am Wochenende -> 'Work-Life-Balance'! Fahrradkeller vorhanden.

Bei ernsthaftem und längerfristigem Interesse Förderung von Fortbildungen für kosmetische Behandlungen möglich. Ihre möglichst aktuelle Bewerbung (mit aktuellem Lebenslauf) dürfen Sie mir gerne per E-Mail senden. Ein Vorstellungstermin wird nur nach einem persönlichen Telefonat vereinbart.

Ich freue mich, von Ihnen zu hören!

Dr. med. L. Balogh


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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