Metallbauer/in - Konstruktionstechnik

Die Schlosserei Majerus steht für höchste Qualität und branchenübergreifende Fachkompetenz und Lösungsorientierung seit über 30 Jahren. Wir realisieren Projekte für unsere Kunden in den verschiedensten Bereichen von Baugruppenfertigung für die Industrie bis hin zu Balkonen und Treppen. Unsere Mitarbeiter tragen maßgeblich zu unserem Erfolg bei durch ihre Loyalität, Leistungsbereitschaft und langjährige Erfahrung im Metallbau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort unbefristet

Metallbauer/Schlosser/Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

•          Herstellung, Montage und Instandhaltung von Stahl- und Metallkonstruktionen

•          Schweißarbeiten bei Stahl und Edelstahl

•          Zuschneiden, Bohren, Sägen und Einbauen von diversen Bauteilen

•          Arbeitsaufträge ausführen anhand von technischen Zeichnungen

Ihr Profil:

•          Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/in in der Fachrichtung Konstruktionstechnik

•          oder eine vergleichbare Ausbildung

•          Erfahrungen im Bereich Metallbau/Metallbearbeitung

•          Schweißkenntnisse (WIG und MAG)

•          Zuverlässigkeit, Genauigkeit und handwerkliches Geschick

•          Qualitätsbewusstes, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten

•          Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

•          4 Tage Woche bei vollem Lohnausgleich, jeden Freitag frei

•          Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen (auch für „Ü 5O“-Bewerber)

•          Leistungsgerechte Entlohnung/vermögenswirksame Leistungen/betriebliche Zusatzleistungen

•          Verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem regionalem Familienunternehmen

•          Arbeiten in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien

•          Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung

Lust auf eine neue Herausforderung?

Bewerben Sie sich noch heute bei uns, wir freuen uns Sie persönlich kennen zu lernen.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.