Betriebstechniker/in

Über uns

Uns als Arbeitsvermittlung gibt es seit 2004, erfolgreich in der Stellenbesetzung bei unseren beauftragenden Unternehmen. Wir suchen gezielt nicht die Masse sondern Einzelne die in die Unternehmen passen. Wir betreiben keine Zeitarbeit, sondern vermitteln in Festanstellungen, auch in Zeitarbeit  – kostenfrei für Interessenten.

Wir sind beauftragt Betriebsschlosser m/w mit Berufserfahrung für ein in 03130 Spremberg ansässiges Unternehmen zu suchen.

Die Einstellung erfolgt vorerst über die Zeitarbeit, verbunden mit allen Vorteilen der Branche.

Die Festanstellung ist angestrebt.

Unser Auftraggeber ist besonders an Bewerbern (m/w) mit Berufserfahrung für eine langfristige Beschäftigung interessiert. Quereinsteiger bekommen immer Ihre Chance.

Arbeitsort

03130 Spremberg - ausreichend Parkplätze zum Abstellen des eigenen Fahrzeugs sind vorhanden.

Arbeitszeit

Montag bis Sonntag unter Gewährleistung der freien Tage (7 Tagewoche + freie Tage), rollierendes Schichtsystem (z.B. 3 Tage Frühschicht + 4 Tage Spätschicht = 3 Tage frei)

Ihre Aufgaben

·         Arbeitszeit Frühdienst/ Spätdienst/ Nachtdienst

·         Betreuung, Wartung, Reparatur und Instandhaltung der betriebstechnischen Anlagen

Ihre Qualifikation

·         Berufsabschluss und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Maschinen und Anlagenmonteur – Hydraulik, Pneumatik, Elektrik

·         Berufsanfänger bekommen die Chance sich einzuarbeiten

·         Deutsche Sprache, mindestens B1

Was Sie erwartet:

- Wertschätzung und Anerkennung für Ihre geleistete Arbeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag der Zeitarbeit
- Verhandelbares Gehalt nach Erfahrung plus Schichtzulagen und verhandelbare Lohnzusatzleistungen
- Jahresurlaub nach Absprache
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag der Zeitarbeit
- Flache Hierarchien und kollegiales Arbeitsklima
- Fester Ansprechpartner für Ihre Sorgen und Probleme

Bitte senden Sie uns Ihre kurze Bewerbung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermins zu.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.