WIG-Schweißer/in

Unser Unternehmen - Wer wir sind KSR KUEBLER Niveau-Messtechnik GmbH ist anerkannter Partner und kompetenter Spezialist für Füllstandmesstechnik innerhalb der WIKA Gruppe. Als international aufgestelltes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von 55 Millionen Euro vertreten wir unsere Spitzenposition im Weltmarkt.

Kundenindividuell statt Standard: Unsere Stärke liegt in der Flexibilität und Kreativität für unsere Kunden jederzeit individuelle Lösungen anzubieten. Dies spiegelt sich auch bei unseren weltweit 350 Mitarbeiter*innen wider, die Freude daran haben vom Standardweg abzuweichen und gemeinsam neue Wege zu gehen.

Ihre Aktivitäten

• Herstellung von Schweißkonstruktionen unter Anwendung des WIG Schweißverfahren (Edelstahl)
• Eigenständiges Arbeiten nach Konstruktionszeichnungen, Schweiß- und Montageplänen
• Nachbehandeln von Schweißnähten
• Eigenständige Kontrolle der durchgeführten Arbeiten
• Konventionelle Metallbearbeitung
• Wartungstätigkeiten an diversen Anlagen in der Fertigung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Fachkraft Metalltechnik oder abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich mit Berufserfahrung im Schweißen von Chrom-Nickel-Stählen und Nickel-Legierungen
• Kenntnisse beim Lesen von Zeichnungen
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit

Das können Sie erwarten

• Abwechslungsreiche Aufgaben und viele Chancen, Verantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Familiäres Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
• Umfassende Sozialleistungen und Altersvorsorge-Programme
• Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)
• Jobrad (Fahrradleasing)
• Attraktives Vergütungssystem

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter jobs.wika.com

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.