Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)
RKU - Universitiäts- und Rehabilitationskliniken Ulm gGmbH Referenznummer: 10000-1196918612-S- Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag
- Arbeitsort: Ulm, Donau (Baden-Württemberg)
- Unternehmensgröße: Zwischen 501 und 5.000
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 08.05.2024
Wir richten uns nach Ihren Dienstplanwünschen und persönlichen Lebensumständen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegefachpersonen (m/w/d) für unseren Springerpool
in Voll- oder Teilzeit
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege, Pflegefachfrau und Pflegefachmann oder Altenpflege
- Hohes Maß an Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
- Ein patientenorientiertes Pflegeverständnis
- Interesse an den verschiedenen Einsatzbereichen in den RKU
Das gehört zu Ihren Aufgaben
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Förderung und Mobilisierung unserer Patienten unter Einsatz aktivierend therapeutischer Pflege
- Beratung von Patienten und Angehörige
- Teilnahme an Visiten und interprofessionellen Team- und Familiengesprächen
Ihr Einsatz orientiert sich an Ihren vorgegebenen Arbeitszeiten!
Gute Gründe Teil unseres Teams zu werden
- Bestimmen Sie Ihre Arbeitszeiten selbst – wir richten uns nach Ihren zeitlichen Möglichkeiten
- Auf Wunsch nur ein Dienstwochenende im Monat, jedoch auch ausschließlich Wochenenden möglich
- Umfassende und gezielte Einarbeitung
Gute Gründe Teil des RKU zu werden
- Individuelle Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Rahmen unserer Möglichkeiten
- Tarifliche Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden (bei Vollzeit)
- Betriebliche Großtagespflege RKU-Tiger
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Job-Ticket
- Unterstützung bei der individuellen Karriereplanung mit zielgerichteten Fort- und Weiterbildungen u.a. an der RKU-Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse)
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Corporate Benefits / Wellpass
Gute Gründe Teil des Pflegeteams zu werden
- Innovatives Führungskonzept im Bereich der Teamleitungen
- Unterstützung bei einem berufsbegleitenden Studium im Rahmen der betrieblichen Notwendigkeit
- Umfassende Weiterbildungsangebote (z. B. Notfallpflege, Stroke Nurse, Fachweiterbildungen im Bereich Intensiv/Anästhesie und Atmungstherapie)
- Fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in unseren Expertenteams
- Digitale Patientenakte und robotikunterstützte Pflege- und Therapiekonzepte
Ansprechpartnerin
Frau Catharina BothnerPflegedirektorin Tel.: 0731 / 177 – 1401
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.