International female IT programmer at work in Germany
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Contrôleur/euse de qualité

Rheinmetall AG Numéro de référence: 15939-BB-627242-7878-7104-S
  • Horaires de travail: Temps plein
  • Lieu de travail: Weeze (Rhénanie-du-Nord-Westphalie)
  • Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
  • Type de contrat: Open-ended
  • En ligne depuis: 18 mars 2024

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Die Rheinmetall Aviation Services GmbH (RAS) ist startbereit für den Eintritt in einen neuen Markt und stellt sich neuen Aufgaben im Luftfahrtbereich! Wir beginnen mit der Produktion von Rumpfmittelteilen (Center Fuselage) für das modernste und leistungsfähigste Kampfflugzeug der Welt, die F-35.

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie mit uns durch!

  • Planmäßige und außerplanmäßige Durchführung von Inspektionen an Strukturbauteilen eines Flugzeugs
  • Aufzeichnen und Nachhalten von Abweichungen (Findings)
  • Mitwirkung beim Erkennen von Verbesserungs- und Präventionsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Erhaltung einer ordentlichen und sauberen Produktionsinfrastruktur

Die Position wird am Standort Düsseldorf beginnen und nach der Fertigstellung des Werks in Weeze fortgesetzt.

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätsprüfung ist wünschenswert
  • Hohe Leistungs- und Konzentrationsfähigkeit
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Bereitschaft zur Rufbereitschaft
  • Bereitschaft zu mehrwöchigen Dienstreisen in die USA zu Schulungszwecken

An unserem Standort in Weeze bieten wir Ihnen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • 30 Urlaubstage
  • Zugang zu den Corporate Benefits
  • Deutschlandticket
  • Umzugsunterstützung
  • VIVA Familienservice
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.

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