SUHNER ist ein weltweit tätiges Unternehmen, das Lösungen für Kunden anbietet, deren Wertschöpfung auf Metallkomponenten und Werkstücken basiert. Das Know-how, die Produkte und Dienstleistungen von SUHNER unterstützen eine Vielzahl von Industrien von der Konstruktion bis zur Serienproduktion von Metallteilen mit dem Ziel, die Produktleistung zu verbessern und den Herstellungsprozess zu optimieren.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung für den Bereich ABRASIVE Power Tools einen

Mitarbeiter Motorenbau (m/w/d) 100%

Deine Herausforderungen:

• Bedienen und Einrichten von Wickelmaschinen in der Ankerfertigung
• Bedienung Steuerung Siemens S7
• Sicherstellung der Qualität der bewickelten Anker 
• Einbringung und Umsetzung von Verbesserungen
• Lernbereitschaft zum Bedienen eines Dreh/Schleifzentrums

Dein Profil:

• Ausbildung zum Elektromaschinenbauer, im elektrotechnischen (z. B. Elektroniker oder Mechatroniker) oder im elektrischen Bereich (z. B. als Elektriker)
• 3-5 Jahre Erfahrung in der Montage von mechanischen und elektrischen Geräten sind von Vorteil
• Mechanische Kenntnisse, gutes technisches Vorstellungsvermögen
• Selbständige, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft für 2-Schicht Modell
• Gute Deutschkenntnisse

Was dich erwartet:

• Eine Festanstellung mit abwechslungsreichem Arbeitsalltag
• Ein tolle Betriebsklima
• Ein erfolgreiches und dynamisches Familienunternehmen auf Wachstumskurs
• Attraktives Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche Sozialleistungen: Dienstradleasing mit JobRad, vergünstigtes Mittagessen

Deine Bewerbung:

Wenn du dir vorstellen kannst, ein Teil unseres tollen Teams zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deines Gehaltswunsches (Jahresgehalt) vorzugsweise per Email an Frau Nicole Seib(Email: personal.de@suhner.com) Tel: 07761/557117 oder per Post an SUHNER Deutschland GmbH, Trottäcker 50, 79713 Bad Säckingen ein.

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.