Director de proyectos

Aufgabenbeschreibung:

• Projektleiter für E-Mobility-Technologien
• Leitung und Steuerung im Bereich Industrial Engineering
• Entwicklung und Implementierung von Herstellungstechnologien
• Fokus auf Rotor/Stator-Projekte
• Entwicklung von Standards und Umsetzung in den Werken
• Kontrolle und Definition von Kennzahlen und Maßnahmen
• Einsatz von kontinuierlichen Verbesserungsprinzipien (KVP)
• Sicherstellung robuster Herstellungsprozesse
• Bereitstellung weltweiten technischen Supports

Anforderungsprofil:

• Erfolgreicher Abschluss eines Studiums (min. Bachelor) Maschinenbau-, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung in einem internationalen Unternehmen, vorzugsweise in der Automobilindustrie
• Kompetenz im Projektmanagement
• Ausgeprägtes analytisches Denken und Handeln
• Starke Kommunikations-, Moderations- und Konfliktmanagementfähigkeiten
• Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft

Die ETA Personal GmbH Die ETA Personal GmbH ist eine renommierte Personalvermittlungsagentur, die sich auf hochqualifizierte Experten in den Bereichen Ingenieurwesen, IT, Energieinfrastruktur, Automobil und Automation spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf den deutschen Markt sucht unser Team weltweit nach hochqualifizierten Fachkräften, um die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen. Wir verstehen die Komplexität der Branche und arbeiten eng mit Unternehmen zusammen, um die richtigen Talente zu identifizieren und zu platzieren. ETA Personal GmbH ist Ihr vertrauenswürdiger Partner für die Rekrutierung von Ingenieuren, die die Herausforderungen und Innovationen in High-Tech-Sektoren meistern können.

Sind Sie bereit für neue Herausforderungen? Wir bei ETA Personal GmbH freuen uns immer über qualifizierte Bewerbungen von Experten, die ihre Kompetenz und Leidenschaft einbringen möchten. Wir laden Sie herzlich ein, sich zu bewerben und Teil unseres Teams zu werden.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.