Account-Manager

Aufgaben

• Mitwirken in internationalen Projekten mit führenden Herstellern im PKW- und Industriebereich
• Unterstützen bei der Gewinnung von Neukunden sowie neuer Geschäftsfelder
• Vorbereiten von Studien und Marktforschungen zur Entscheidungsvorlage für die Geschäftsführung
• Betreuen der bestehenden Kunden

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Bereich Vertrieb oder Projektmanagement, idealerweise in der Automobilindustrie, ist wünschenswert
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint)
• Fließende Englischkenntnisse
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständiges Arbeiten, Motivation, Eigeninitiative und eine hohe Einsatzbereitschaft
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
• Tiefe Einblicke in operative und strategische Prozesse eines international tätigen Industriestandortes
• Vorbereitung auf eine zukünftige, verantwortungsvolle Führungs- oder Fachposition innerhalb von 24 Monaten
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen und Kolleginnen in allen Fach- und Führungsebenen
• Keine starre Vorgabe eines Traineeprogramms, angepasste Ausrichtung des Programms nach Interessen und Fähigkeiten
• Betreuung durch eine erfahrene Führungskraft zur Förderung und Forderung Ihrer Fach- und Sozialkompetenz
• Unterstützung durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen

Kontakt

Frau Hannah Theobald
Personalwesen

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Reichen Sie ganz einfach Ihren Lebenslauf bei uns ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.