Die NUMOS Ingenieur GmbH

ist ein inhabergeführtes Start-up-Unternehmen. Seit 2024 bieten wir Ingenieurdienstleistungen, Planung und Beratung mit Schwerpunkt in den Bereichen der Wasserwirtschaft, den Umweltwissenschaften, dem mathematischen Modellwesen und der angewandten Geoinformations- und Ingenieurtechnologie an.

Wir arbeiten und kommunizieren cloudbasiert über ein Rechenzentrum mit Standort in Deutschland. Die zentrale Datenhaltung, Datenverarbeitung und Softwarenutzung vereinfacht die IT-Infrastruktur, ist leistungsoptimiert, jederzeit skalierbar und ermöglicht uns, uneingeschränkt, ortsunabhängig und effizient zu agieren. Wir arbeiten agil in kleinen Teams, stets mit dem Ziel, die Fragestellungen und Anforderungen unserer Kunden effektiv, effizient, fachgerecht und lösungsorientiert umzusetzen.

Die Zufriedenheit unserer Kunden und unserer Mitarbeiter/-innen ist unser Erfolg. Dafür garantieren wir Qualität, kompetente Erfahrung und Zielstrebigkeit sowie eine professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e Geograph/-in bzw. Geoinformatiker/-in für unseren Bürostandort in Erfurt.

Ihr Tätigkeitsgebiet:

Sie arbeiten maßgebend in den Geschäftsbereichen:

• Geoinformatik | Kartographie

Sie beschäftigen sich u.a. mit folgenden Aufgabengebieten:

• Geodatenmanagement,
• Geodatenverarbeitung / Geodatenmodellierung, u.a. DGM-Erstellung, topographische Analysen, etc.
• Kartographische Visualisierung von Geodaten und Modellergebnissen, u.a. Themenkarten, Hochwassergefahren- und Starkregengefahrenkarten, Maßnahmenpläne.

Ihre Tätigkeiten umfassen u.a.:

• Mitwirkende Projektbearbeitung mit eigenverantwortlicher Tätigkeit in der GIS-Anwendung,
• Selbstständige und fundierte Anwendung der für die Projektanforderungen notwendigen Fachsoftware im zuständigen Arbeitsbereich „Geoinformatik, Kartographie“,
• Externe Datenbeschaffung,
• Datendigitalisierung,
• Layouting von Kartenwerken,
• Kundenkontakt mit Projektbezug bei Bedarf.

Ihre Qualifikation & Erfahrung:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Geographie, Geoinformatik oder einer vergleichbaren Natur- oder Ingenieurwissenschaft (B.Sc., M.Sc., Dipl.-Geogr., Dipl.-Ing.),
• Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit,
• Sie besitzen gute Kenntnisse in der Geoinformatik und haben Erfahrung im Bereich der Geodatenverarbeitung und Kartographie,
• Sie haben fundierte Anwendungserfahrung mit Geoinformationssystemen (z.B. QGIS/ArcGIS),
• Sie haben gute Kenntnisse in Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook),
• Sie arbeiten agil, organisiert und strukturiert,
• Sie sind kommunikativ, zuverlässig, teamfähig, arbeiten lösungsorientiert und selbstständig,
• Sie verfügen über ein sicheres Auftreten, handeln progressiv und sind zielstrebig.

Wir bieten:

• Eine innovative und agile Arbeitskultur in einem kreativen Arbeitsumfeld,
• Moderne Arbeitsplätze mit neuester digitaler Ausstattung,
• Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeitkonto, Mobiles Arbeiten,
• Mitgestaltungsmöglichkeiten in der Unternehmensentwicklung,
• Langfristige Karriereperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• Kurze Entscheidungsprozesse,
• Ein aufgaben- und funktionsgerechtes Gehaltsmodell,
• Eine leistungsorientierte Gehaltsentwicklung,
• Attraktive Sonderzuwendungen.

Wir suchen engagierte, motivierte, innovativ und unternehmerisch agierende Mitarbeitende für unser junges Team.

Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten uns bei der stetigen Entwicklung unterstützen?

Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen.

Nehmen Sie gern Kontakt zu uns auf und senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Stellenbezeichnung und der Referenz-Nr. 2406004 zu. Wir öffnen und lesen ausschließlich Bewerbungsunterlagen im PDF-Format.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen auch telefonisch jederzeit gern zur Verfügung.

Ihr Ansprechpartner: Sebastian Weichelt

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.