Maestro electricista

GW-Energytec GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen welches die Welt ein Stück grüner machen möchte. Wir errichten Photovoltaik-Anlagen und Luft-Wasser-Wärmepumpen speziell auf die Bedürfnisse und Wünsche der Kunden abgestimmt. Wir bieten für unsere Kunden sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand (vom Erstkontakt über die Auslegung bis zur vollständigen Errichtung und Installation).

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind wir auf der Suche nach einem/einer motiviertem/n Elektrotechnikermeister/in (m/w/d) als Teamleiter/in unser AC-Team führen möchte:

Welche Aufgaben erwarten dich?

•            Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter sowie Sicherstellung der Aus- und Weiterbildung

•            Planung, Berechnung, Organisation, Durchführung und Überwachung von Projekten im Bereich Photovoltaik, ausgehend von der Planung zum Vorentwurf bis zur Umsetzung und Inbetriebnahme

•            Einhaltung und Sicherstellung der Qualitätsvorgaben

Welche Voraussetzungen solltest du erfüllen?

•            Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (Elektrotechnikermeister)

•            Gute EDV-Kenntnisse

•            Führerschein Klasse B

•            Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität

•            Teamfähigkeit und engagierter Einsatz

•            Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

•            Selbstständige, eigenverantwortliche und verlässliche Arbeitsweise

Was bieten wir dir?

•            30 Urlaubstage

•            entspanntes Arbeitsklima unter Kollegen

•            Arbeitsbekleidung und -schuhe  

•            regelmäßige Schulungen

•            Jobrad

•            Coporate Benefits

•            einen sicheren Arbeitsplatz durch Konzernzugehörigkeit

im Bereich erneuerbare Energien

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann schick uns deine Bewerbung per E-Mail an jessica.kansy@gw-energytec.de

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.