Conductor de reparto (no conductor de ventas)

Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als

Fahrer*in für die Gastronomie (m/w/d)

für unseren Standort INTEG GmbH in Aalen

• Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.

Die Stelle ist befristet

Beschäftigungsumfang: Geringfügige Beschäftigung

Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Als Fahrer*in in unserem Team Gastronomie Oberkochen unterstützen Sie mit Fahrertätigkeiten zu unseren Kunden. Sie arbeiten von Montag bis Freitag, jeweils ab 10:45 bis etwa 12:30 Uhr.

Sie passen zu uns, wenn Sie

• einen gültigen Führerschein der Klasse B besitzen
• gewissenhaft, selbstständig und flexibel arbeiten
• organisieren können und auch in stressigen Situationen die Übersicht behalten
• über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen
• gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen
• Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen
• eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen

Sie finden bei uns

• eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen
• Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen
• ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind
• eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.