Trabajador social / pedagogo social

Für unser neues Angebot Schulsozialarbeit an den Grundschulen Zewen und Barbara (Trier-Süd) sowie an der BBS EHS suchen wir zum neuen Schuljahr 2024/2025 vier Schulsozialarbeiter*innen (m/w/d) in Teilzeit (jeweils 19,5 Std./Woche)

Ihre Aufgaben:

• Kinder- bzw. Schülerinnen-Sprechstunden zur Beratung und Einzelfallunterstützung von Schülerinnen und Schülern (emotionale Stabilisierung, Förderung der Persönlichkeitsentwicklung, Unterstützung bei Problemen und Krisen, Verbesserung der individuellen Lern- und Lebenssituation)
• Durchführung von sozialpädagogischer Gruppenarbeit mit Klassen oder Schüler*innen-Gruppen (Training sozialer, persönlicher und interkultureller Kompetenzen, Demokratieförderung etc.)
• Entwicklung und Umsetzung von Präventionsangeboten (Umgang mit Gewalt, Mobbing, Streitschlichterprogramme, Suchtprävention) und erlebnis- und freizeitpädagogischen Angeboten
• Elternarbeit (Beratung von Eltern bei Schul- und Erziehungsproblemen, Verweis an weiterführende Hilfen, Motivation der Eltern zur Mitwirkung an schulischen Prozessen, Abbau von Vorbehalten gegenüber der Schule etc.)
• enge Zusammenarbeit mit der Schule (Schulleitung, Lehrkräfte) und Mitwirkung an der Verbesserung des Schulklimas und der pädagogischen Handlungskompetenzen der Schulen
• Netzwerkarbeit und Netzwerkbildung, v. A. auch im Schulsozialraum
• an der BBS zusätzlich auch Mitwirkung an der Berufsorientierung und -vorbereitung, Bewerbungscoaching, Praktika etc.

Anforderungsprofil:

• Sozialpädagoge/-in (m/w/d), Sozialarbeiter/-in (m/w/d), Pädagoge/-in (m/w/d) (Dipl., Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikation
• hohe soziale und kommunikative Kompetenzen
• eine selbstständige Arbeitsweise
• Flexibilität

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
• eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
• eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
• Sie sind ab Tag 1 herzlich willkommen und ein fester Bestandteil unseres Teams.
• Vielfalt, Wertschätzung und Gleichberechtigung
• Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen
• familienfreundliche Arbeitszeiten mit längeren Urlaubszeiten in den Ferien
• Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
• Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
• finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
• Sonderzahlungen
• Gerne unterhalten wir uns in einem persönlichen Gespräch über weitere, für Sie persönlich wichtige, Benefits bei einem Arbeitgeber.
• uvm.

Beschäftigungsbeginn: 01.09.2024

Beschäftigungsdauer: unbefristet

Stellenumfang: Teilzeit (jeweils 19,5 Std./Woche) an einer der o.g. Schulen

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Monika Berger (0651/8250-160) gerne zur Verfügung.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte nur per Email an bewerbung@bues-trier.de

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.