International female IT programmer at work in Germany
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Conductor profesional

Topcu Transporte Número de referencia: 10000-1197600107-S
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Oberhausen, Rheinland (Renania del Norte-Westfalia)
  • Tamaño de la empresa: Menos de 6
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 24 ene 2024

Wir sind ein Oberhausener Familienunternehmen und seit mehr als 10 Jahren erfolgreich in der Transportbranche tätig. Wir wertschätzen unsere Mitarbeiter, von denen einige schon seit Beginn dabei sind. Jetzt sind wir auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, damit wir unser Unternehmen zusammen mit Ihnen erweitern können.

Bei uns wird Vielfalt großgeschrieben, Fachkräfte aus dem Ausland sind bei uns Willkommen. Wir stehen Ihnen gerne bei der Anreise sowie den Behördengängen zur Seite. In den ersten Monaten stellen wir Ihnen eine Unterkunft zur Verfügung und unterstützen Sie selbstverständlich währenddessen bei der Wohnungssuche.

Wir suchen für unser Unternehmen daher Berufskraftfahrern (m/w/d) für den Nahverkehr.

Was wir machen:
Mit 40t Sattelschleppern transportieren wir überwiegend Stückgut auf Paletten und Container. Für den Bereich Willich: Planenaufleger

Was Sie mitbringen: Kenntnisse in den Bereichen:- Ladungssicherung- Be-und Entladen- Straßenverkehrsrecht setzen wir voraus. Die Fahrerkarte mit gültigen Modulen und der Führerschein der Klasse C/CE sind erforderlich. Sprachkenntnisse sind deutsch, türkisch oder englisch.

Was wir Ihnen bieten:

  • langfristige Perspektive
  • Unternehmenskultur / Betriebsklima
  • wohnortnahe Einsätze
  • kostenlose Bereitstellung von Getränken während der Arbeitszeit
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine Vollzeitstelle
  • eine umfassende Einarbeitung
  • Wertschätzung

Werden Sie Mitglied unseres Teams. Gestalten wir die Zukunft gemeinsam! Bewerbungen bitte an topcutransporte@hotmail.de

IncomingZAV


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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