Director de marketing online
BUYMAX Durmus Aslan Número de referencia: 10000-1195674477-S- Jornada laboral: Tiempo parcial - nocturno, Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo completo, Tiempo parcial - diurno
- Lugar de trabajo: Dortmund (Renania del Norte-Westfalia)
- Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 29 ago 2024
36.000 € - 48.000 € pro Jahr - Vollzeit, Festanstellung
Mit blickt auf über 12 erfolgreiche Jahre im Online Business möchte unsere Produkte bei Online Plattformen wir Amazon, e-Bay, Otto, Home24 und etc. ausbauen. Daher brauchen wir für unser Büro in Dortmund einen Account Manager (m/w/d), der/die mit Begeisterung und Know-How unsere Online Präsenz weiterentwickeln möchte.
Werde Teil unseres Teams! Wir suchen ab sofort!
Aufgabengebiete:
Account Management, Integration und kontinuierliche Weiterentwicklung des Online Marketplaces bei Amazon und e-Bay und co. Auswahl geeigneter Produkte, Listing neuer und Optimierung bestehender Produkte Einhaltung der Qualitäts- und Performance-Vorgaben der Marketplaces Erstellen von Analysen, Reports und Auswertungen der Verkaufsaktivitäten Zuständigkeit für die Definition und Weiterentwicklung der Verkaufs-Strategien Optimierung für das Review Management Unterstützung bei der Steuerung und Schaltung von Werbekampagnen und Promotions auf de Marktplätzen Erstellung von A+ Content
Dein Profil:
Berufserfahrung im Verkauf auf Amazon im Seller-Central, mit Amazon Werbeplattformen und Logistikzentren und im E-Commerce Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kenntnisse in der Entwicklung und Verwaltung von Budgets IT-Affinität Sehr gute Excel-Kenntnisse Kommunikationsstarke Persönlichkeit gepaart mit Engagement und hohem Verantwortungsbewusstsein Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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