International female IT programmer at work in Germany
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Industrial engineer

Rheinmetall AG Reference number: 15939-BB-628086-7878-1128-S
  • Working hours: Full-time work
  • Workplace: Unterlüß (Lower Saxony)
  • Company size: Between 51 and 500
  • Type of employment contract: Open-ended
  • Online since: May 8, 2024

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Bearbeitung von Kundenanfragen

  • Erstellung von Mengengerüsten, Kalkulationen und Angeboten

  • Erstellung, Pflege und Bearbeitung von Aufträgen in SAP /R3 in der Produktverantwortung des Erprobungszentrums (EZU)

  • Bearbeitung von Angebots- und Vertragsmitzeichnungen

  • Nachverfolgung von EZU-Projekten (Projekt-Controlling)

  • Projektleitung von komplexen, umsatzstarken und/oder priorisierten Dienstleistungsprojekten technisch wie kaufmännisch

  • Technische und kaufmännische Arbeitsvorbereitung von EZU-Projekten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen, Techniker (m/w/d) mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder Betriebswirt (m/w/d) mit technischer Zusatzqualifikation

  • Projektleitungserfahrung in kleineren und mittleren Dienstleistungsprojekten

  • Gute SAP/R3 und CAD-Kenntnisse

  • Sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Bereitschaft zum eigenverantwortlichen und selbstständigen Arbeiten sowie eine hohe Flexibilität und Problemorientierung

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.

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