Business economist (university) - Marketing

Für unseren Kunden, ein Tochterunternehmen weltweit führender Automobilzulieferer suchen wir zur Weiterentwicklung seiner Dienstleistungen und seiner geografischen Expansion für den Hauptsitz in München eine/n

(Junior) Service & Produktmanager/in Automotive Aftermarket (w/m/d)

Die Europaexpansion unseres Kunden ist in voller Fahrt und es ist spannend, an der Weiterentwicklung der Dienstleistungen zu arbeiten. Unternehmergeist, Kreativität, Engagement, und Startup-Mentalität prägen die Unternehmenskultur.

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die Einführung und Umsetzung von Servicemodulen auf operativer Ebene.
• Weiterentwicklung und Optimierung der Serviceleistungen.
• Mitwirkung bei der Marktanalyse der europäischen Märkte.
• Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen.
• Unterstützung bei der Einführung von Dienstleistungen und Konzepten in neuen europäischen Ländern.
• Gemeinsam mit dem Senior Management: Entwicklung, Aufbau und Organisation neuer Konzepte und Dienstleistungen.
• Mitwirkung bei der Identifizierung von potentiellen Partnern, Verhandlungen mit Industriepartnern zur Entwicklung von Kooperationen sowie Umsetzung auf operativer Ebene.
• Kontinuierlicher Austausch und Abstimmung mit dem Vertrieb und internen sowie externen Partnern.

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt Marketing), oder Studium mit technischem Hintergrund.
• Erfahrung im Automotive Bereich oder angrenzende Industrien. Wichtig ist Erfahrung im B2B-Umfeld.
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Erste Erfahrung in der Produkteinführung und im Produktmanagement.
• Auch erste Erfahrung in der Konzeptentwicklung sind von Vorteil.
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse.
• Selbstständigkeit, Flexibilität und eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent.

Unser Kunde bietet:

• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Team mit Startup Mentalität und flachen Hierarchien
• Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit dem Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen
• Arbeiten in einem internationalen Unternehmen das weiterhin stark ins europäische Ausland expandiert
• Flache Hierarchien und Open Door Policy
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei Interesse an dieser Position freue ich mich über die Zusendung Deines Profils, inkl. Deiner Verfügbarkeit und Deine Gehaltsvorstellung an ffeichtmeier@ircgmbh.de

Für Rückfragen stehe ich Dir gerne zur Verfügung.

Viele Grüße,

Florian Feichtmeier

IRC - International Recruitment Company Executive Search, Personalvermittlung, Coaching Löwengrube 10 80333 München

Viele Grüße,

Florian Feichtmeier

IRC - International Recruitment Company Executive Search, Personalvermittlung, Coaching Löwengrube 10 80333 München

tel +49 89 99 01 84 – 90 hp www.ircgmbh.de

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