Innovation und Zuverlässigkeit sind stützen des nun über 30-jährigem Erfolg innerhalb der Fachplanung der TGA.

Schwerpunkt der Aufgabenstellung sind Planung innerhalb der Projekte in den Bereichen Wohnungsbau und Projekten der öffentlichen Träger.

Dieser Erfolg wurde nur durch qualifizierte und motivierte Mitarbeiter ermöglicht. Doch auch diese benötigen selbstverständlich eine Führungskraft. Um unsere Qualität in der Planung, Bauleitung & Bauüberwachung zu erhalten und aus zu bauen suchen wir eine Führungskraft für unser Büro in Villingen-Schwenningen.

Gesucht wird zum nächst möglichen Termin

Techniker/ Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik HLSK mit Berufserfahrung

Aufgabenstellung:

Fachliche Führung der Planungsabteilung sowie Gesamtsteuerung aller Projekte. Integration der hausinternen Energieplanung in die TGA-Planung. Beratung der Kunden, Mitwirken bei der Projektakquise sowie Kapazitäten Steuerung.

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Versorgungstechnik oder vergl. Qualifikation fundierte CAD- und MS-Office-Kenntnisse Von Vorteil sind Kenntnisse in Trimble Nova Eine nachhaltige Denkweise und Interesse an Klimaschutz Führungsqualitäten Einen strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsstil Sicheres Deutsch in Wort und Schrift

Geboten wird:

Flexible Arbeitszeiten & leistungsorientierte Bezahlung Offenes und modernes Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem innovativen Unternehmen Kurze Kommunikationswege durch eine flache Unternehmensstruktur

Arbeitsort:

Villingen-Schwenningen

Ihre kompletten und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, gewünschter Arbeitsort, Projektliste über bereits bearbeitete Projekte, Gehaltsvorstellungen) übersenden Sie bitte an die von uns beauftragte Personal - Agentur:

Personalberatung Bofinger GmbH Birkenhofweg 24 78713 Schramberg

info@personalberatung-bofinger.de cb@personalberatung-bofinger.de

Telefon: +49 (0)7422 5609942

Alle Stellenausschreibungen sind entsprechend den geltenden Bestimmungen als (m/w/d) ausgeschrieben. Im Auswahlverfahren werden keine Unterschiede bezüglich Religion, Hautfarbe, ethischer Zugehörigkeit, Alter usw. gemacht.

Achtung wir bitten um Beachtung: Eine Vermittlung kann generell immer nur dann erfolgen, wenn sichere Kenntnisse der Deutschen Sprache, in Wort und Schrift, vorliegen (mind. B2 besser C1)!

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.